PLAYI
Schulung zu Diskriminierung im Unternehmen
Schulung zu Diskriminierung im Unternehmen: immersiver VR/AR-Workshop mit Moderation vor Ort, menschlichem Debriefing und skalierbarem Rollout.
Klassische Formate tun sich schwer, Teams für schulung zu diskriminierung im unternehmen zu aktivieren.
PLAYI nutzt Immersion als Einstieg und ein moderiertes Debriefing, um schulung zu diskriminierung im unternehmen in eine strukturierte Diskussion zu verwandeln.
Das Format schafft eine konkrete Basis für einen Pilot und danach für einen Rollout über mehrere Gruppen oder Standorte.
Das richtige Format hängt von Ihrer Zielgruppe ab.
Können wir mit einem Pilot starten?
Ja. Wir empfehlen, Zielgruppe, Standort und Ziel vor der Skalierung klar zu definieren.
Kann der Inhalt angepasst werden?
Ja. Die Vorbereitung passt Zielgruppe, Ziele, Sprache und Reporting-Niveau an.
Ein wichtiges Thema verdient eine Erfahrung, die bleibt.
Beschreiben Sie Ihren Kontext, Ihre Zielgruppen und Ihre Ziele. Wir empfehlen Ihnen das passende Format.